RADARPEKALONGAN.ID, KOTA PEKALONGAN – Balai Latihan Kerja (BLK) Pemerintah Kota Pekalongan terus memperkuat strategi pengembangan sumber daya manusia (SDM) dan akses kerja melalui kemitraan dengan Forum Komunikasi Jejaring Industri Daerah (FKJID), yang merupakan wadah bagi perusahaan dan HRD di Kota Pekalongan. Kolaborasi ini bertujuan memastikan kompetensi yang diberikan melalui pelatihan vokasi sesuai dengan kebutuhan dunia industri.
Kepala BLK Kota Pekalongan, Helmy Hendarsyah, menjelaskan bahwa kemitraan ini dimulai sebelum pelatihan.
“Setiap jelang pelatihan kami mengundang HRD di Kota Pekalongan yang tergabung dalam FKJID. Agar kompetensi yang kami berikan nantinya sesuai dengan kebutuhan perusahaan saat ini, lalu peserta kami bimbing dari awal sampai akhir terkait kompetensi tersebut,” ujar Helmy Hendarsyah.
Baca Juga:Cegah Kerusakan Lingkungan, Bupati Faiz Tutup Total Galian C di Reban Batang, Arahkan Jadi Sentra SapiDampak Penutupan TPA Degayu, Bank Sampah Makno Rukun Tirto Sukses Kelola Sampah Anorganik
Pendampingan Pasca-Pelatihan dan Kartu AK1
Sebagai inovasi, BLK membentuk grup WhatsApp khusus yang tetap aktif setelah peserta lulus. Grup ini berfungsi untuk menyalurkan informasi lowongan kerja yang sesuai dengan kompetensi alumni.
Selain pendampingan informasi lapangan kerja, Pemkot melalui BLK juga memfasilitasi penerbitan AK1 (Kartu Pencari Kerja) kepada lulusan pelatihan.
“Setelah lulus, alumni langsung kami bantu dalam pembuatan AK1 dan kami sertakan pula link resmi perusahaan yang sedang membuka lowongan agar mereka dapat segera mendaftar,” tambahnya.
Dengan dukungan jaringan industri dan sistem pendampingan berkelanjutan, lulusan pelatihan diharapkan lebih cepat terserap ke dunia kerja. Upaya ini menjadi model pelatihan vokasi yang tidak hanya fokus pada keterampilan, tetapi juga menjamin akses kerja bagi peserta. (nul)